JUSORA - Ihr gutes Recht

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Paragraph § 2 KSchG

Dabei handelt es sich um eine Kündigung, die mit dem Angebot verbunden ist, das Arbeitsverhältnis unter geänderten Bedingungen fortzusetzen

Paragraph § 622 BGB

Paragraph 622 BGB unterscheidet zwischen den Fristen, die ein Arbeitnehmer einhalten muss, und denen, die für den Arbeitgeber gelten.

Paragraph § 14 TzBfG

§ 14 TzBfG legt fest, unter welchen Bedingungen ein Arbeitsvertrag zeitlich begrenzt werden darf – mit oder ohne sogenannten „Sachgrund“