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Arbeitsrecht-Wissen: Kündigung, Befristung & Ihre Rechte Ihre Rechte im Job: Kündigungsfristen, Abmahnungen und Befristungsgesetz.

Ratgeber-Artikel Rechtswissen A–Z

Arbeitsrechtliche Grundbegriffe zum Nachschlagen: Kündigungsschutz, Abmahnung, Befristung – jeweils mit Rechtsgrundlage und praktischer Bedeutung.

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Thema:
7 Einträge in der Rubrik Arbeitsrecht
Arbeitszeitgesetz-Reform 2026: Warum der Acht-Stunden-Tag trotz aller Schlagzeilen noch gilt (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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14.07.2026
Arbeitszeit Überstunden

Arbeitszeitgesetz-Reform 2026: Warum der Acht-Stunden-Tag trotz aller Schlagzeilen noch gilt

Referentenentwurf, Koalitionsstreit, 12-Stunden-Tage: Der Ratgeber ordnet ein, was von der geplanten Arbeitszeitgesetz-Reform bereits beschlossen ist – und was nicht. Mit Überstunden-Rechner, Vergleichstabelle Heute vs. Entwurf und den Rechten.
Sachgrundlose Befristung ᐅ 48 statt 24 Monate (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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06.07.2026
Arbeitsvertrag Sachgrundlose Befristung

Sachgrundlose Befristung ᐅ 48 statt 24 Monate

Das Koalitionspaket vom Juli 2026 verdoppelt die maximale Befristungsdauer auf 48 Monate. Was Arbeitnehmer und Arbeitgeber jetzt wissen müssen – und was noch kein geltendes Recht ist.
Equal Pay Check ᐅ Haben Sie Anspruch auf mehr Gehalt? (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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07.05.2026
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Equal Pay Check ᐅ Haben Sie Anspruch auf mehr Gehalt?

Verdienen Sie weniger als Ihre Kollegen? Erfahren Sie alles zum Equal Pay Anspruch, dem Entgelttransparenzgesetz und nutzen Sie unseren Inhouse-Rechner.
Abfindungsrechner ᐅ Wie viel steht Ihnen zu? (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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07.05.2026
Abfindung Abfindung berechnen

Abfindungsrechner ᐅ Wie viel steht Ihnen zu?

Berechnen Sie Ihre Abfindungshöhe mit dem JUSORA-Tool. Alles zu gesetzlichem Anspruch, Verhandlungstaktik und Steuern (Fünftelregelung).
Änderungskündigung (§ 2 KSchG) ᐅ Ratgeber & Hilfe (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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Update: 05.05.2026
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Änderungskündigung (§ 2 KSchG) ᐅ Ratgeber & Hilfe

Änderungskündigung erhalten? Erfahren Sie alles zu § 2 KSchG, Ihren Reaktionsmöglichkeiten (Vorbehalt) und Fristen. Inklusive Checkliste für Arbeitnehmer.
Kündigungsfristen Arbeitsrecht ᐅ (Infos zu Paragraf 622 BGB) (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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Update: 05.05.2026
BGB § 622

Kündigungsfristen Arbeitsrecht ᐅ (Infos zu Paragraf 622 BGB)

Wie lange ist die Kündigungsfrist für Arbeitnehmer und Arbeitgeber? Erfahren Sie alles über die gesetzlichen Fristen die Probezeit und die Betriebszugehörigkeit.
Befristeter Arbeitsvertrag ᐅ (Regeln nach dem TzBfG) (KI-generiertes Symbolbild) KI-generiertes
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Update: 12.02.2026
TzBfG § 14

Befristeter Arbeitsvertrag ᐅ (Regeln nach dem TzBfG)

Was gilt bei einer Befristung im Arbeitsrecht? Erfahren Sie alles über sachliche Gründe die sachgrundlose Befristung sowie wichtige Fristen und Formvorschriften.

Häufige Fragen zum Jusora-Rechtswissen

Was unterscheidet das Rechtswissen von den Ratgebern?
Das Rechtswissen erklärt rechtliche Grundbegriffe: einzelne Paragraphen (etwa § 67 OWiG oder § 622 BGB), Fachbegriffe und Konzepte – kompakt und zum Nachschlagen. Die Ratgeber-Artikel setzen darauf auf und beleuchten konkrete Alltagssituationen mit Hintergründen, aktuellen Urteilen und praktischen Hinweisen.
Wer schreibt und prüft die Wissens-Einträge?
Die Inhalte erstellt die Jusora-Redaktion auf Basis der aktuellen Gesetzestexte und Rechtsprechung. Richtungsweisende Beiträge werden nach dem Vier-Augen-Prinzip mit spezialisierten Rechtsanwälten abgestimmt – mehr dazu auf unserer Seite Über Jusora.
Wie aktuell sind die Erklärungen zu Paragraphen und Bußgeldern?
Jeder Eintrag trägt sein Veröffentlichungs- und gegebenenfalls Aktualisierungsdatum. Bei Gesetzesänderungen – etwa an StVO, StVG oder dem Bußgeldkatalog – werden die betroffenen Einträge überarbeitet.
Ersetzen die Einträge eine Rechtsberatung?
Nein. Die Inhalte dienen der allgemeinen Information und ersetzen keine individuelle Rechtsberatung. Für die Einschätzung Ihres konkreten Falls finden Sie über die Anwaltssuche spezialisierte Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte.